发展好团员和青年主题教育，是习近平总书记和党中央交给共青团的一项极度庆幸的政治工作。党旗所指，就是团旗所向。DG视讯官网集团团委坚定扛牢政治责任，紧盯“铸牢对党忠诚、坚定梦想信想、弘扬奋斗心灵、敢于挺膺担任”4个方面的具体指标，结合企业现实，造订《关于面向宽大团员和青年发展进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育工作规划》，召开团员和青年主题教育工作会，因企施策、分类领导，持续推动主题教育入心见行。
聚焦提升“引领力”，在凝心铸魂中铸牢对党忠诚??
深学细悟、磨炼品质。集团公司团委组织召开青年心灵素养提升工程现场推动会，约请基层单元结合现实，分享了他们的经验做法、获得的功效以及感悟体味。各级团组织对峙读原著、学原文、悟道理、知原义，组织团员和青年在一次次深刻的理论进建中不休感悟思想的力量，夯事讽论基础，组织赴爱国主义教育基地发展主题团日活动，疏导团员和青年坚守梦想信想、坚定奋斗指标，留心“思想之舵”。中色东方团委组织30余名团员青年前往毛乌素沙地发展扎设草方格活动，为扎实推动黄河道域生态；ず透咧柿糠⒄瓜刃星ㄉ韫毕浊啻毫α；中色平桂团委依陀装三会两造一课”“青年猛进建”等载体每周每月组织团员青年发展理论进建，组织发展红色观影主题团日活动，疏导团员青年进一步传承和弘扬党的庆幸传统和良好风格，在企业鼎新发展中阐扬青生力军作用；中色国贸团委加强团员和青年主题教育理论进建，疏导宽大团员青年正视当前所处的内表部环境，用鼎新的思想、创新的理想来钻研问题、推动工作，争做“能吃苦”的新时期好青年；中色白银院团委进行青年大讲堂暨青马工程专题团课，特邀DG视讯官网集团首席专家莫江平为团员青年授课，并萦绕安身岗位，在打造双一流科研院所、沉振白银院科研雄风征程中立功立业等发展互换钻研，激励团员青年点亮心灵火炬、勇攀科研顶峰；中色鑫诚组织团员青年赴长辛店“二七”留想馆参观，感触先烈们“全国兴亡、匹夫有责”的担任心灵。组织赴圆明园廉政文化基地参观“廉兴腐衰鉴圆明”清代廉政文化展，筑牢拒腐防变思想防线。
图丨中色鑫诚组织青年团员赴圆明园廉政文化基地发展警示教育
图丨中色东方组织团员青年在毛乌素沙地扎设草方格
聚焦提升“组织力”，在推动发展中贡献青春力量
点火青春、岗位立功。集团公司各级团组织在集团团委的携带下，对峙将主题教育同中心工作两全起来，对峙学致使用，深入“号、手、岗、队”等“青”字号品牌创建，强化岗位立功，引领团员和青年敢于挺膺担任，在助力企业高质量发展中贡献青春力量。中色股份团委聚焦青自旆牌，深入“岗位建新功”。强化突击队建设，萦绕公司沉点工作，发展4支青年突击队授旗，总结11支突击队建设实际，形成《主题教育案例集》，萦绕“四大领域”、抓好“四个关键”、美满“三项激励”工作机造；中色沈矿所属富国铜业团组织为打好节能减排技术升级项目建设的“攻坚战”，组织青年工作队以现尝试动践杏装出格能吃苦、出格能战斗、出格能贡献、出格能进建、出格能创造”的心灵，持续推动熔炼主厂房钢结构框架吊装工作，为年底实现里程碑工作保驾护航。所属大井子矿业团员青年将主题教育与公司六个增效相结合，抽调青年骨干就6S现场治理沉点难点问题，分项推动落实，组织团员青年利用班中休息功夫，算帐厂房屋面、墙面，确保6S现场治理工作有效推动；中色奥博特团委组织团员和青年面对工作中的急、难、险、沉、新工作，以敢打硬仗的勇气，深刻发展关键课题钻研，积极扩大知识天堑，解决制品分切技术上的“卡脖子”问题。通过发展“思想风暴”互换、技术创新共享等方式，缩短了成员之间的技术差距，显著提升了团队综合战斗力，展示了青年员工的担任和作为，为企业高质量发展贡献了青春力量；中色大冶团委所属弘盛铜业团委成立青年突击队，对口增援冶炼厂环保升级刷新项目，从工艺技术精密化、刷新管控执行力等方面深刻发展钻研互换，在推动中色大冶绿色高质量发展实现新跃升征程中开释青春正能量。
图丨中色奥博特青年突击队成员严把质量关
图丨中色十五冶三公司金属结构厂青年突击队进行阳新弘盛项目炉体抢建带头
聚焦提升“服务力”，在自愿服务中彰显青年担任
自愿服务，青年争先。主题教育发展以来，各级团组织加强和改进风格建设，针对青年成长发展的现实需要，萦绕青年婚恋、社会责任等领域，搭建青年交友和发展自愿服务等的平台舞台，援手青年解决难题事、烦苦衷，加强社会责任感，在自愿服务中造就磨炼、成长成才。中色股份推广社会责任，组织青马班学员、团员青年分三批80余人次，参与属地文化路口疏导自愿服务；中色十五冶积极发展关爱老人等自愿服务，1幼时内垂危带头8名青工为患病职工使命献血；中色红透山团委组织发展使命植树活动，在尾矿库栽种油条6500株，算帐尾矿库坝肩排水沟20余条，为环境；す毕琢送徘嗔α；切实为青年办实事，结合红透山镇当局发展单身青年联谊活动，1对单身青年成功牵手。
图丨中色红透山团员青年算帐尾矿库坝肩排水沟
