1月18日，DG视讯官网集团出资企业抚顺红透山矿业有限公司（以下简称中色红透山）召开2022年度工作会议暨第十三届五次职代会，贯彻落实集团公司2022年度工作会议心灵，总结成就，分析局势，查找问题，明确工作，带头宽大干部职工聚焦主业、稳中求进、创新创效，为实现高质量发展而致力奋斗。
中色红透山总经理、党委副书记程治华在工作汇报中总结了中色红透山克服各类难题所获得的经营指标再创汗青佳绩、安全环保治理功效显著、深入鼎新指标落实到位、盈利能力持续提升 ；沉点投资项目高尺度实现、党建引领作用充分阐扬等五个方面的重要成就，同时分解了企业当前存在的问题和不及，明确了公司2022年出产经营指标，部署了聚焦主责主业,实现发展质量再坚韧 ；聚焦绿色发展，实现治理能力再提升 ；聚焦科技引领，实现创新能力再加强 ；聚焦深入鼎新，实现高效发展再提速 ；聚焦治理升级，实现盈利空间再扩大 ；聚焦党的建设，实现党建与出产经营深度融合等六个方面的沉点工作。
会议还赞美了先进集体和先进幼我 ；签定了《党风廉政建设责任状》和《经交易绩查核责任书》 ；愕ピ筒棵糯肀鹄胱髁吮硖不。
程治华总经理在总结讲话中指出，2021年是中国共产党建党100周年，是集团公司实现加快科学发展和高质量发展的一年，也是中色红透山把握价值机缘期，克服诸多难题，获得经济效益大提升的一年。一年来，中色红透山党委对峙党建引领，从百年党史中罗致奋进力量，加强党的全面辅导，在政治建设方面获得了显著功效，企业综合治理能力显著提升，经济效益创建矿以来最好水平。在注定成就的同时，程治华分析了2022年企业所面对的新局势新工作，并指出，在2022年工作中，中色红透山要将党建引领作为公司高质量发展的定盘星，将安全环保作为公司高质量发展的双引擎，将深入鼎新作为公司高质量发展的驱动力，将科技创新作为公司高质量发展的助推器，将巡视整改作为公司高质量发展的新起点，推动各项工作再上新台阶，实现新飞跃。
中色红透山党委副书记、工会主席于文强主持会议，通报了集团公司2022年度工作会议心灵，并就若何贯彻落实好集团公司及公司的年度工作会议心灵提出了具体要求。
会议号召中色红透山整个干部职工要全面贯彻党的十九大和十九届历次全会及中央经济工作会议心灵，严格执行集团公司2022年度工作会议部署，落实集团公司“1+4”发展战术，弘扬伟大建党心灵，对峙稳中求进总基调，多志成城应对挑战，立行立改破解难题，振奋有为创新创效，在高质量发展上获得更大突破，为集团公司和公司“十四五”高质量发展再做新贡献，以优异成就迎接党的二十大成功召开。
中色红透山辅导班子成员、总经理助理、副处级以上辅导干部及部门职工代表参与了会议。
