

2012年7月11日,罗涛总经理到出资企业中色发展投资有限公司(简称中色发展)进行调研。
在听取了中色发展董事长、总经理李英关于出产经营及下半年工作铺排的情况汇报后,罗涛总经理具体相识了中色发展公司的有关工作。他指出,中色发展辅导班子要正视自身的问题,钻研自身的发展,要统一思想,设置信心,实事求是,携带宽大干部职工克服难题,要充分阐扬在新型建材、工程装建等领域的优势,尽快实现转型。就中色发展今后的工作,罗涛总经理提出了4点要求,一是要班子倔强,思路清澈,发展有力;二是要决策民主,运行规范,治理严格;三是要遵从大局,加强沟通,强化落实;四是要转型见效,阐扬优势,再创鲜丽。罗涛总经理强调,集团公司将一如既往的支持中色发展的发展,援手中色发展实现急剧健全发展。
随后,中色发展在京班子成怨刭开会议,对罗总上午的讲话心灵进行了深刻进建,并就今后的发展问题进行了探求。中色发展班子成员暗示,肯定贯彻落实罗涛总经理讲话心灵,当真查找问题,造订步骤措施,要在短功夫内把班子建设成一个联结向上、倔强有力的“四好班子”,联结携带宽大员工克服难题,致力拼搏,为中色发展再创鲜丽,为集团公司迈入世界500强而加倍致力。